Responsable de relaciones laborales-(req210744)-Permanente- Abogado (Argentina)

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30 jul
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ManpowerGroup Argentina
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Argentina

Abogado/a responsable de Relaciones laborales Nos encontramos en la búsqueda de un/a Responsable de Relaciones laborales para significativo empresa de servicios de energía, con el objetivo de acompañar a la organización en materia laboral y sindical, en un contexto de fuerte actividad gremial propia del sector.

Puesto: Efectivo Modalidad: Trabajo: Híbrido Lugar de trabajo: San Martín GBA Días y Horarios: lunes a viernes de 9 a 18hs Vacantes:1 Principales responsabilidades: Gestionar y dar seguimiento a las negociaciones colectivas con los sindicatos del sector energético, STIGas y APJ, representando a la empresa en paritarias. Asesorar a las distintas áreas de la empresa en cuestiones de derecho laboral (contrataciones, desvinculaciones, licencias, sanciones disciplinarias, entre otras). Analizar y responder telegramas, intimaciones y reclamos laborales. laborar y revisar contratos de trabajo, reglamentos internos y políticas de personal, conforme a la normativa vigente y al convenio colectivo aplicable.

Evaluar riesgos legales vinculados a la actividad esencial del servicio, en articulación con las áreas operativas. Promover relaciones laborales constructivas y mantener un vínculo fluido con las comisiones gremiales internas Dar soporte en auditorías e inspecciones de organismos de control.

Requisitos: Abogado/a recibido/a,



con matrícula habilitante.

Experiencia de 5 años en posiciones similares, valorándose especialmente el paso por empresas de servicios de energía o industrias con fuerte presencia sindical y personal de campo. Conocimiento sólido de la Ley de Contrato de Trabajo, convenio colectivo del sector energético, régimen de ART y normativa de higiene y seguridad.

Experiencia en negociación colectiva y trato directo con los gremios STIGas y APG (excluyente) Competencias: Capacidad de negociación y resolución de conflictos. Comunicación efectiva con distintos niveles jerárquicos. Discreción y manejo de información confidencial.

Pensamiento estratégico y capacidad de anticipar riesgos. Capacidad analítica Al postularte o avanzar en este proceso, aceptas el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales.

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