Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/qxq5e

* Descripción empresa: Somos más de 88 mil personas que cada día trabajamos por el firme Propósito - Simplificar y Disfrutar más la Vida.

Estamos presentes en 9 países y compuestos por cinco grandes marcas posicionadas de diversas industrias: Falabella Retail, Sodimac, Banco Falabella, Tottus y Mallplaza.

Cada una de éstas nos hace ser quienes somos, y es entre todos, como Un Solo Equipo, que buscamos diariamente reinventarnos y superar las experiencias de nuestros clientes.
Un Equipo lleno de sueños que hace que las cosas pasen.

nos atrevemos a emprender e innovar, a tomar riesgos y a generar oportunidades que nos permitan estar siempre a la vanguardia lo que nos lleva a reinventarnos para entregar la mejor experiencia de compra en cualquier punto de encuentro con nosotros.
* Misión del cargo: Liderar la agenda de Personas en tienda, con mirada estratégica y cercana, fortaleciendo la experiencia de los equipos en contexto de Retail
* Funciones del cargo: ¡En Sodimac estamos transformando nuestro negocio y queremos que seas parte!
Somos una compañía multinacional líder en proyectos para el hogar y construcción
¡Contamos con 7 Tiendas físicas en el país y un negocio de e-commerce que no para de crecer!
Estamos en búsqueda de un/a Líder de Gestión Humana (HRBP Operativo) para la tienda de San Martín .

Su principal misión será diseñar, coordinar y ejecutar las iniciativas de Gestión Humana en la tienda, asegurando la vivencia de la cultura organizacional y una experiencia coherente y de valor para nuestro cliente interno y externo.

Asimismo, posicionarse estratégicamente dentro de la operación,



actuando como partner principal de la gerencia de la tienda y desafiando la toma de decisiones.
Principales tareas:
- Facilitar los principales procesos del área: encuestas de cultura, instancias de aprendizaje y desarrollo, y evaluaciones de desempeño.
- Ser partner de la gerencia de la tienda para la toma de decisiones relativas al equipo y a la cultura.
- Mantener reuniones con líderes, colaboradores y delegados sindicales para abordar problemáticas que puedan afectar la operación diaria de la tienda.
- Confeccionar el envío de novedades, controlar el ausentismo y la preliquidación de sueldos.
- Liderar los procesos de búsqueda correspondientes a la tienda (end to end).
* Requisitos: -Residir en San Martín o zonas aledañas (Excluyente)
-Graduado o próximo a Graduarse en carreras como: Recursos Humanos, Psicología o afines (Excluyente)
-Manejo intermedio/Avanzado en paquete office (Excluyente)
-Capacidad de organización para transformar información en decisiones o iniciativas.
-Habilidades para construir relaciones de confianza, influir positivamente y colaborativamente.
* Condiciones oferta: * Descripción proceso de selección: El proceso de selección se realiza a través de Aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiencia de postulación.
Para postular solo necesitas:
1.

Postular a la oferta
2.

Revisar tu email
3.

Ingresar a Aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
Luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por email (a través de Aira) para seguir a la etapa presencial.

Required Skill Profession

Operations Specialties Managers

Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/qxq5e

📌 Líder de Gestión Humana (Vicente López)
🏢 SODIMAC ARGENTINA
📍 Vicente López