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Hola! En Consultores de Empresas estamos en búsqueda de un/a profesional para sumarse a una importante empresa del rubro, ocupando el puesto de Analista Generalista de Recursos Humanos.
¿Cuáles serán tus principales desafíos?
Proponer e implementar normas y procedimientos de administración de personal.
Participar activamente en el análisis de la organización y estructura interna.
Coordinar y llevar adelante procesos de reclutamiento y selección de talentos.
Planificar, organizar y ejecutar actividades de capacitación y desarrollo.
Gestionar novedades y mantener comunicación fluida con el área de compensaciones.
Participar en la comunicación con el sindicato, contribuyendo a un clima laboral armónico.
Coordinar y asegurar el cumplimiento de trámites administrativos.
Implementar herramientas que motiven y potencien el desarrollo de las personas de la compañía.

¿Cuál es el propósito del rol?

Acompañar y asesorar a la Dirección en la definición de estrategias y políticas de Recursos Humanos que alineen a todo el equipo con la visión y los objetivos de la compañía.
Tu aporte será fundamental para fortalecer el clima laboral, potenciar las capacidades del equipo y contribuir a que la empresa alcance su misión.





¿Qué necesitamos de vos?

Requisitos excluyentes:
Técnico/a o Licenciado/a en Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares.
Experiencia comprobable en procesos de reclutamiento y selección.
Sólidos conocimientos en legislación laboral.
Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión.
Excelente comunicación oral y escrita, escucha activa y empatía.
Capacidad de organización, gestión del tiempo y resolución de conflictos.
Trabajo en equipo y liderazgo.

Requisitos deseables:
Experiencia en liquidación de haberes.
Habilidad para la toma de decisiones y análisis de situaciones.
¿Qué te ofrecemos?
Sobresaliente clima laboral, donde el respeto y la diversidad son valores centrales.
Oportunidades de crecimiento profesional y participación en proyectos desafiantes.
Espacios de formación continua y aprendizaje.

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Si sentís que este desafío es para vos, ¡postulate y charlamos!

Tu talento puede marcar la diferencia.

¡Esperamos conocerte!.

Requerimientos
Educación mínima: Terciario
1 año de experiencia

Palabras clave: resources, human

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