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¿Cuál será tu misión como Analista de Recursos Humanos?
Gestionar y ejecutar procesos de selección de personal, acciones de capacitación y desarrollo, acompañando el crecimiento del talento y las necesidades de la compañia
Tus tareas principales
- Gestión integral de procesos de reclutamiento y selección (end to end).
- Diseño, coordinación y seguimiento de planes de capacitación y desarrollo.
- Acompañamiento en procesos de evaluación de desempeño y desarrollo de talento.
- Elaboración de indicadores y reportes del área.
¿Qué necesitas para ser nuestro/a candidato/a adecuado?
- Formación en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales o afines.
- Experiencia mínima 1 año en empresas multinacionales con grandes dotaciones (+1000 empleados).
- Experiencia previa en posiciones similares.
- Buen manejo de herramientas informáticas (Excel excluyente).
- Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.
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📌 Analista de Recursos Humanos (Buenos Aires)
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