Shift Supervisor-1 (Neuquén)

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23 may
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PedidosYa
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Neuquén

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Neuquén

Descripción del empleo Tenemos una oportunidad para vos, estamos buscando Shift Supervisor en Neuquen - Asegurar la correcta operación (proceso de picking) de la tienda durante su turno, manteniendo altos estándares de Calidad, en concordancia con los Procesos y Políticas de la Compañía.-Coordinar el equipo y sus tareas, asignando recursos según prioridades y maximizando la productividad.Solucionando conflictos que puedan darse en su turno de trabajo.-Asegura el staff adecuado por día y horario, estando en constante comunicación con el Store Manager, respecto de la performance del equipo.-Monitorea performance del equipo y da soporte al Store Manager en el cumplimiento de los procesos administrativos de la tienda.(Gestión de inventarios/Control de Merma/Facturación/People/Mantenimiento).-Garantiza que la tienda cumpla con las políticas regionales y locales de seguridad alimentaria, Salud ocupacional y Medioambiente.Es el encargado de reportar todos los desvios que puedan surgir en la tienda en relación a las politicas.-Da soporte al Store Manager en el Monitoreo las tareas en la tienda, en el desarrollo profesional de las personas y sugiere mejoras para aumentar la productividad.- En ausencia del Store Manager es el encargado de coordinar los turnos de trabajo y de disponer la modalidad de trabajo en la tienda.-Controla y gestiona la organización el area de recepcion y despacho.Despeja el espacio y deja listos los equipos necesarios.-En ausencia del Store Manager, supervisara todo el proceso de recepcion y respondera como responsable.Reporta a su lider ante un eventual conflicto con un proveedor.-Es el responsable de delegar con un picker o realizar la Recepción de la mecadería controlando el camión,



los SKUs y cantidades.Controla vencimientos y calidad de productos que recibe (interidad de los productos, temperaturas en refrigerados y congelados).Ante la ausencia del Store Manager, rechaza productos que inclumplen nuestros estandares y procedimientos establecidos.- Es el responsable de delegar o realizar el ingreso de la mercadería, repone en estanterías y equipos de frio.Cumpliendo los estándares de orden, seguridad, calidad e higiene.Siendo asi un referente para su equipo.- Asegura la correcta capacitacion de su dotación de acuerdo a estandares y politicas de la compañia ( ej: proceso de Onboarding/Offboarding).Velando por la excelencia operativa.- Impulsar iniciativas para mejorar el clima y la motivación de los empleados en la tienda.Organizando rituales, comunicando novedades e integrando la cultura PeYa en el día a día de la tienda.- Utiliza sistemas como, Tableau, Ops Portal, Workday, Gmail, Orquest y Pelican, para la planificación y ejecución de procedimientos administrativos.- Analiza las metricas del negocio fomentando la excelencia operativa y productividad en la tienda.-Es responsable por la integridad de su inventario y por alcanzar los targets de Accuracy establecidos -Planifica y coordina junto al Store Manager los conteos ciclicos.-Realiza o delega con Pickers los conteos planificados respetando los procedimientos para ayudar a mantener los inventarios en linea Requisitos ¿Qué esperamos de vos?Experiencia en puestos similares liderando equipos de trabajo.Conocimientos de herramientas paquete Office (Excel, Word, Powerpoint) y Google.Orientación a la acción y capacidad para resolver problemas.Fuertes habilidades interpersonales; capacidad para construir relaciones positivas, generar confianza.Autonomía.Información adicional En PedidosYa, el impacto no se mide solo en resultados sino en cómo los alcanzamos.Buscamos al mejor talento: personas que vibren con nuestros valores, la forma en la que pensamos, decidimos y colaboramos todos los días.Lo que lográs es principal, pero el "cómo" lo hacés es lo que nos define.Jugando en equipo, hacemos que el negocio y nuestro ecosistema sigan creciendo, mientras le simplificamos el día a día a millones de personas.Conocé nuestros valores aquí .La diversidad de talento potencia nuestra Cultura y nuestra organización.Jugamos en equipo en todo lo que hacemos, y lo que más nos gusta de eso es que promovemos la creación de equipos diversos e inclusivos que puedan aportar diferentes perspectivas a PedidosYa.Nuestras oportunidades laborales están abiertas a todas las personas, independientemente de su identidad de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad y/o otras características individuales.En caso de necesitar algún ajuste razonable o accesibilidad particular para tener la entrevista, por favor no dejes de aclararlo en tu postulación.Además, siéntete libre de indicarnos tus pronombres (él/ella/elle) desde el primer contacto.#CulturaPeYa #LaDiversidadNosPotencia

📌 Shift Supervisor-1 (Neuquén)
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