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¿Te apasiona transformar datos en conocimiento accionable?
Queremos que tengas la posibilidad de masterizar tu carrera en la construcción e implementación de soluciones de industria de alta calidad en el campo de Applied Intelligence.
¿Qué desafíos te esperan?
Se busca un perfil proactivo y entusiasta, interesado en resolver problemas de negocio a través del entendimiento de los usuarios y sus procesos, relacionado a proyectos de data science.
Será responsable de proponer soluciones basadas en el uso de datos y AI, participar del diseño y desarrollo de dashboards y aplicaciones, y su implementación trabajando en conjunto a un equipo multidisciplinario.
Experiencia: 4 a 6 años en diseño de productos digitales Haber trabajado en proyectos end-to-end: research, diseño, prototipado, testeo y handoff.
Participación en productos con dashboards, reportes, mapeo de procesos (armado de blueprints) y Data & AI Trabajo con equipos multidisciplinarios: devs, analistas de datos.
Manejo de equipos y células de diseño Plus que suma mucho: Capacidad de traducir métricas y plasmarlas en visualizaciones útiles.
Interés por storytelling con datos.
Hard skills: UX Research: Entrevistas a usuarios, encuestas, pruebas de usabilidad, análisis de insights.
Metodologias como bench marking, user journey, definición de user personas.
UI: Armado de wireframes, prototipado, interacciones.
Uso de Figma, Miro y Mural.
Manejo y aplicación de design systems Principios de visualización: elegir el gráfico adecuado según el dato y el usuario.




Diseño de dashboards claros y accionables Conocimiento básico de herramientas Power BI, Tableau (no excluyente) Soft Skills: Comunicación clara y didáctica Empatía tanto con usuarios como con stakeholders.
Pensamiento crítico (cuestionar requerimientos y proponer mejoras).
Trabajo en equipo y colaboración transversal.
Adaptabilidad Idiomas: Inglés conversacional avanzado (EXCLUYENTE).
¿Querés saber un poco más?
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EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN.
¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo?
Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
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📌 Senior Ux Designer -Data Visualization (Mar del Plata)
🏢 Accenture
📍 Mar del Plata