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Responsabilidades:
Evaluar la experiencia de compra en puntos de venta asignados.
Realizar visitas presenciales siguiendo un guion predefinido.
Analizar la atención al cliente, el conocimiento del producto y la presentación del local.
Completar informes detallados con hallazgos y sugerencias de mejora.
Cumplir con los plazos de entrega de reportes y mantener la confidencialidad del proceso.

Perfil Valorado:
Atención al detalle y capacidad de análisis.
Habilidad para evaluar la calidad del servicio al cliente.
Compromiso con la confidencialidad y objetividad en los informes.
Experiencia previa en evaluación de atención al cliente (deseable, no excluyente).
Manejo intermedio de herramientas digitales para la carga de reportes.
Hombres o mujeres mayores de 18 años.

Lo que ofrecemos:
Modalidad de trabajo: Presencial en puntos de venta asignados.




Flexibilidad horaria según disponibilidad del evaluador.
Capacitación previa para el desarrollo de las auditorías.
Honorarios competitivos, acorde a cada evaluación realizada.

Requisitos:
Educación mínima: Secundaria.
Edad: A partir de 18 años.
Experiencia: años de experiencia (información no específica).
Palabras fundamental: buyer, buyers, purchaser, shopper, comprador.

EEO y cumplimiento:

El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.

Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471.
J-18808-Ljbffr

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