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Estamos buscando un/a Analista de Recursos Humanos para Proyecto

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Jr. de RRHH en Proyecto para desempeñarse en Rincón de los Sauces, Neuquén, bajo modalidad de diagrama 21 x 7. La posición tendrá a su cargo la gestión integral de personas en obra, asegurando la dotación requerida en tiempo y forma, el cumplimiento de los convenios colectivos y una adecuada administración de las relaciones laborales y sindicales, sin contingencias legales para la compañía.

Principales desafíos del rol
Coordinar los procesos de reclutamiento y selección hasta nivel de supervisión.
Administrar altas, bajas, legajos, contratos y categorizaciones del personal.
Relevar y supervisar novedades para la liquidación de haberes y controlar su correcta ejecución desde Casa Central.
Coordinar regímenes de trabajo y francos junto al Project Manager.
Acompañar la gestión de relaciones laborales y gremiales, y la atención de reclamos del personal.
Intervenir en accidentes y enfermedades laborales junto a ART e Higiene y Seguridad.
Asegurar el cumplimiento normativo y de los sistemas de gestión de la empresa.

Buscamos perfiles con





experiencia en RRHH de obra/proyecto, sólidos conocimientos de legislación laboral y convenios colectivos, capacidad de gestión, autonomía y buenas habilidades interpersonales.

Incentivos:

Obra social para vos y tu grupo familiar

Una semana extra de Licencia Especial, además de las dos semanas de vacaciones que define la ley

Ventajas por Licencias de Maternidad/Paternidad

Descuento exclusivo en Gimnasio para vos y tu grupo familiar

Plataforma de beneficios que ofrece convenios exclusivos, cupones y descuentos en actividades de distintos rubros

Proporcionamos un espacio de crecimiento competente, con un plan de capacitación adaptado a tus necesidades. Vas a poder desempeñarte dentro de equipos que persiguen la excelencia y buscan siempre aprender en conjunto, aportando conocimiento e innovación en cada proyecto.

¿Te lo vas a perder? ¡Postulate!

Búsqueda laboral equitativa El empleador solo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. (Ley 6471)
J-18808-Ljbffr

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📌 Analista Jr De Rr Hh Neuquén
🏢 Techint Ingeniería y Construcción
📍 Neuquén