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Nos encontramos en búsqueda de un Analista Semi Senior de Gestión del Conocimiento para integrarse a nuestro equipo Comercial desempeñando un rol fundamental en la capacitación de los equipos, la formación líderes y el desarrollo de futuros formadores dentro de la organización, asegurando que la cultura, los valores y las buenas prácticas se repliquen en todos los niveles. Quien se desempeñe en esta posición tendrá como principales desafíos: Identificar necesidades de formación del equipo comercial de LATAM, analizando la actualidad de los colaboradores y las tendencias del mercado en relación a estrategias y técnicas de ventas, liderazgo y gestión de equipos. Diseñar, planificar, ejecutar y evaluar programas de capacitación tanto presenciales como online, adaptando los contenidos y estrategias a las necesidades de cada mercado. Desarrollar propuestas innovadoras que a, través de la creatividad, la gamificación y el reconocimiento, estimulen la participación y potencien el impacto de las formaciones.
Desarrollar programas de “formar formadores” que permitan amplificar el impacto de la capacitación. Dar seguimiento al avance de los programas de formación coordinando logística y agenda de capacitaciones y realizando el monitoreo de asistencia, participación y resultados. Elaborar y presentar reportes periódicos de desempeño de las capacitaciones (KPIs) a nivel local y regional. Acompañar procesos de mejora continua, reforzando competencias críticas para la experiencia del cliente y la gestión de equipos. Estudiante graduado de las carreras de Educación, Comunicación, Psicología o afines (excluyente). Mínimo de tres años de experiencia previa en puestos similares. Conocimiento de diversas plataformas de LMS Experiencia en diseño y dictado de formaciones presenciales y online Habilidades interpersonales, de gestión de relaciones y motivación de equipos. Empatía, vocación de servicio y orientación a resultados. Ben
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📌 Analista Semi Senior de Gestión de Conocimiento (Buenos Aires)
🏢 Prüne Argentina
📍 Buenos Aires
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