28 jul
Aliantec
Buenos Aires
Analista Funcional de Canales Digitales - Mix (On Site & Remoto) - 1662Importante Banco Nacional de capitales privados con la mayor red de sucursales en Argentina.Brindan distintos servicios financieros a más de 4 millones de clientes, tanto en banca individuos como en banca empresas.
¿Qué necesitás para ser parte del equipo? A nivel personal:
Actitud para enfrentar desafíos profesionales,
técnicos y resolver problemas.Capacidad para trabajar en equipo y grupos de trabajo colaborativos.Orientación al cumplimiento de objetivos grupales e individuales.Orientación a cumplir estándares y metodologías.Orientación al usuario.Gran capacidad de análisis.Autonomía y compromiso.Buena comunicación oral y escrita.+ 4 años de experiencia en posiciones con tareas similares.
(Excluyente)Experiencia en análisis funcional para brindar soluciones escalables y robustas.Conocimiento TSQL avanzado (Excluyente).Experiencia en procesos de Canales Digitales HB, APP en Banca.Experiencia en documentación, especificación técnica para desarrollos de SW.Experiencia en Soporte a Producción/QA.Conocimientos la industria bancaria u otros servicios financieros.Conocimiento/Experiencia en metodologías de desarrollo ágil.Contar con conocimientos en Cobis y Visual.Net , es un plus!Formación en informática, análisis de sistemas, tecnología de la información o carreras afines.ComoAnalista Funcional de Canales Digitales deberás:Dar soporte a la demanda de negocio en las distintas iniciativas del Banco (tradicionales o participando en células ágiles).Participar en la planificación y ejecución de proyectos de implementación de las iniciativas solicitadas.Entender procesos y necesidades del usuario,
definir los requerimientos técnicos-funcionales y brindar soluciones adecuadas para soportar dichos requerimientos.Participar activamente en el relevamiento y diseño de soluciones integradas.Funcionar como nexo entre el usuario, los equipos técnicos y proveedores.Dar soporte al usuario.
Evaluar, monitorear y solucionar problemas de los sistemas de software productivos.Dar soporte a los procesos batch.Preparar documentación de alcance, funcional, plan de pruebas y despliegue.Complementar documentación con diagramas pertinentes (flujo, arquitectura, DER) y casos de uso.Detallar todas las tareas necesarias en los proyectos, con su respectivo esfuerzo y armar una planificación acordada con todos los participantes en base al capacity.Realizar pruebas unitarias, de integración y de rendimiento para asegurar que los sistemas funcionen como se espera.Brindar presentaciones,
manual de usuario y capacitaciones.Relevar con los distintos equipos los estándares a cumplir y acordar su participación en los procedimientos de implementación.Tomar conocimiento de los aplicativos existentes a fin de diseñar mejores soluciones.Crear planes de cambios basados en requerimientos analizados.Colaborar con otros miembros del equipo para implementar los cambios.¿Cuál es el desafío de la posición?Te encargarás del mantenimiento y evolución de los sistemas de Canales (HB/APP) propios del banco para la gestión del área de Individuos.Deberás analizar requerimientos funcionales del negocio brindando soluciones robustas y escalables.Tu principal función será dar soporte a los proyectos en las distintas etapas del ciclo de vida de desarrollo de SW. ¿Con quién trabajarás? Trabajarás en la Gerencia de Desarrollo dentro del equipo de Individuos.
¿Cuándo y dónde trabajarás? Trabajarás en un esquema híbrido asistiendo 3 días a las oficinas del cliente en la zona de Retiro y 2 días de Home Office.El horario es delunes a viernes de 9 a 18 hs. Convenio Bancario.Día del bancario: feriado y bono.Descuentos en productos.Monto fijo de guarderías para madre y padres.Becas de grado y posgrado.Licencia por estudio.Más de 200 cursos y rutas de aprendizaje para capacitarte.Descuentos en SportClub.Campañas de vacunación.Descuento en Clínicas y consultas médicas virtuales.Kits escolares para tus hijos + regalo del día de las infanciasGratificación por matrimonio y por nacimiento.¿De qué fases consta el proceso de selección?Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter,
Carla Carrizo y Rocío Albelo, para conocer tus experiencias laborales e intereses.
Luego, participarás de dos entrevistas técnicas con nuestro cliente pudiendo conocer a los referentes del área y de HR.
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.